Congedi Parentali INPS: Le Novità per il 2024

Nel 2024, il sistema dei congedi parentali gestito dall’INPS è stato ulteriormente ampliato per favorire una maggiore flessibilità e sostegno alle famiglie. Le principali novità riguardano l’estensione dei periodi di congedo, le nuove indennità per i genitori e agevolazioni per l’accesso ai congedi facoltativi. Ecco le principali modifiche.

1. Estensione del Periodo di Congedo Parentale

L’INPS ha esteso la possibilità di richiedere il congedo parentale fino ai 12 anni del figlio, per un massimo complessivo di 9 mesi suddivisi tra i genitori. Questo periodo può essere utilizzato in modo flessibile per conciliare meglio vita professionale e familiare.

2. Indennità al 30% della Retribuzione

Il congedo è indennizzato al 30% della retribuzione fino ai 6 anni del bambino, e ora può essere esteso fino ai 12 anni in caso di difficoltà economiche, facilitando l’accesso ai congedi a un numero maggiore di famiglie.

3. Congedo di Paternità Obbligatorio e Facoltativo

Per i padri lavoratori, è confermata l’obbligatorietà del congedo di paternità, che prevede 10 giorni di assenza dal lavoro entro i primi 5 mesi di vita del bambino. Inoltre, è possibile fruire di ulteriori congedi facoltativi, indennizzati, per supportare maggiormente il ruolo dei padri nella gestione familiare.

4. Congedi Straordinari per Genitori di Figli con Disabilità

Il 2024 prevede agevolazioni specifiche per i genitori di figli con disabilità. I congedi possono essere richiesti in modo flessibile e con una durata prolungata, inclusi periodi di assenza retribuiti per assistere i figli durante cure specifiche o esigenze particolari.

Come Richiedere il Congedo Parentale INPS

Per richiedere il congedo parentale, i genitori possono fare domanda direttamente sul portale INPS utilizzando il servizio online dedicato o rivolgendosi a enti di patronato per il supporto nella compilazione. Le domande devono essere presentate con almeno 5 giorni di anticipo, indicando i periodi di assenza desiderati.

Queste novità rappresentano un passo avanti verso una maggiore equità nella gestione familiare e supportano le esigenze delle famiglie moderne, consentendo ai genitori di organizzarsi meglio e conciliare i loro ruoli professionali e familiari.

Per maggiori informazioni, visita il sito dell’INPS.